Dia a dia da vaga: A pessoa será responsável por desenvolver e implementar projetos de clima e engajamento organizacional ; estruturar e acompanhar programas de treinamento, capacitação e desenvolvimento de liderança ; apoiar processos de avaliação de desempenho, sucessão e carreira ; conduzir diagnósticos organizacionais e propor ações de melhoria e garantir o alinhamento dos programas de desenvolvimento às estratégias e objetivos da empresa. Requisitos: - Formação superior completa em Adminis…